الوصف الوظيفي لمهنة مدير تجاري

ماهي وظيفة مدير تجاري؟

هو المدير المسؤول عن تحديد الأنشطة التجارية الجديدة ونمو الأعمال التجارية وفي الغالب يكون عضوا في فريق الإدارة ويقدم التقارير إلى الرئيس التنفيذي ويتم توظيف المديرين التجاريين في المؤسسات الكبيرة وكذلك في المنظمات غير الهادفة للربح والجمعيات الخيرية التي تبحث عن زيادة الدخل لتحقيق اهدافها كما يقوم بتطوير وتنفيذ الاستراتيجيات التجارية وفقا لأهداف المؤسسة وأهدافها الرامية إلى تسريع النمو وإجراء أبحاث السوق وتحليلها لإنشاء خطط عمل مفصلة عن الفرص التجارية من خلال فهم متطلبات العملاء الحاليين لضمان تلبية احتياجاتهم.

المهام الوظيفية مدير تجاري:

  • تطوير وتنفيذ الاستراتيجيات التجارية وفقا لأهداف المؤسسة والأهداف التي تساعد على نمو المؤسسة.
  • إجراء أبحاث السوق وتحليلها لإنشاء خطط عمل مفصلة عن الفرص التجارية.
  • فهم متطلبات العملاء الحاليين لضمان تلبية احتياجاتهم.
  • العمل على اكتساب عملاء جدد وإدارة علاقات العملاء.
  • التعاون مع أقسام متنوعة وتنسيقها مثل التسويق ، المبيعات ، خدمة العملاء …إلخ.
  • بناء والحفاظ على علاقات المؤسسة بما يحقق رفع نسبة الأرباح.
  • رصد ومراقبة أداء الأنشطة التجارية باستخدام ادوات القياس المختلفة.
  • إعداد وتقديم التقارير الدورية للإدارة العليا.
  • المساعدة في تحديد الأهداف المالية ووضع الميزانية ورصدها.

المهارات اللازمة لوظيفة مدير تجاري:

  • الخبرة في ادارة المبيعات والتسويق والعلاقات مع العملاء.
  • فهم جيد ومتعمق لأساليب ومناهج إعداد أبحاث السوق وتحليلها.
  • معرفة قوية بإعداد تقارير الأداء والعمليات المالية والميزانيات.
  • القدرة التخطيط الاستراتيجي والوعي التجاري وتحسين وضع المؤسسة في السوق.
  • امتلاك المهارات التنظيمية والقيادية.
  • القدرة على التواصل مع الشخصيات المختلفة.
  • متطلبات العمل في وظيفة مدير تجاري:
  • الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التجارة أو المجال ذي الصلة.
  • وجود شهادة الماجستير في إدارة الأعمال هي ميزة اضافية.
  • الخبرة العملية السابقة في وظيفة مدير تجاري أو العمل في ادارة المبيعات والتسويق.

للتقديم على :- احدث وظائف المديرين