ما هي المخالصة المالية؟   المخالصة المالية لها أكثر من تعريف مثل مخالصة مستحقات مالية كما يوجد العديد من أشكال المخالصة المالية مثل نموذج مخالصة مالية لعامل أو نموذج مخالصة مالية لموظف وكذلك نموذج مخالصة مالية مقاولات أو نموذج مخالصة مالية بين طرفين، وتمثل المخالصة المالية إقرار من جهة إلى الاخرى مثل المقاول والشركة بما […]

اقرأ المزيد

ما هو نموذج استلام عهدة؟  تعتمد أكثر الشركات على تسليم الموظفين الأدوات الضرورية للإنجاز مهام العمل  اليومية والمقصود بالتسليم  هو أن يستحوذ الموظف على أحد ممتلكات الشركة ولكي تحافظ الشركة أو المؤسسة على ممتلكاتها ينبغي أن توثق عملية التسليم والاستلام العهدة من الموظفين مثال على أنواع العهد والنماذج المستخدمة في كل منها، يحتاج الموظف في الوظائف المكتبية إلى جهاز كمبيوتر وعندما تقدم […]

اقرأ المزيد

كيف تقيم الشركة الموظفين؟ لماذا نحتاج إلى تقييم الموظفين؟ ما هي أهداف تقييم الموظف؟ هناك العديد من الأهداف التي يجب أن يتم تحقيقها من تقييم الموظف وهي كما يلي: ما هي معايير تقييم الموظف؟ الأداء والإنجاز: والمقصود به هو حجم الأداء الذي يقدمه الموظف والمهام التي يحققها. المبادرة والإبداع: هنا في هذا المعيار نوضح مدى […]

اقرأ المزيد

في ظل التطور التكنولوجي المتزايد الذي نشهده اليوم في شتى نواحي الحياة وخاصةً في مجالات العمل، ازدادت حدة المنافسة بين الشركات وأصبحت حامية الوطيس، فأصبح لزامًا على البعض من رواد وأصحاب تلك الشركات أن يجدوا وسيلة للحفاظ على مكانتهم في السوق والتصدي لتلك المنافسة الشرسة. فقد لجأوا إلى استخدام تكنولوجيا البرامج المحاسبية وإدارة الأعمال السحابية […]

اقرأ المزيد

  “كي تكسب السوق، يجب أن تكسب أولًا بيئة العمل” هكذا يؤكد دوغ كونانت المدير التنفيذي بأحد الشركات الكبرى بأهمية بيئة العمل والاهتمام بالموظفين في المقام الأول لأن نجاح أي شركة تبدأ من الداخل أولًا. إزاء ذلك وفي ظل ازدياد حدة المنافسة بين الشركات على استقطاب أفضل الكفاءات الوظيفية بالسوق ومع حدوث تطورات في مفهوم […]

اقرأ المزيد

في إطار جهود القيادة الرشيدة بالمملكة العربية السعودية نحو توفير حياة أفضل للشعب السعودي من خلال تنفيذ رؤية 2030 نحو مستقبل مشرق، حيث تسعى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية إلى تمكين أبناء وبنات الوطن من الفرص الوظيفية المتاحة وتوفير بيئة عمل مميزة ومحفزة لهم تساعدهم على الإبداع ورفعة وطنهم الغالي في مختلف المجالات، لذا قام […]

اقرأ المزيد

منذ انتشار فيروس كورونا المستجد (كوفيد-19) العام الماضي تغير شكل الحياة نوعاً ما في كثير من المجالات خاصةً سوق العمل، حيث ألزم هذا الضيفُ الثقيل – الذي ابتلانا الله به – كثيراً من الناس منازلهم خشيةً منهم انتقال العدوى بينهم وأيضاً مع اتخاذ كثير من حكومات دول العالم إجراءات إحترازية صارمة بمنع المواطنين من التجوال […]

اقرأ المزيد

هل تعتقد أنه يوجد ثمة علاقة تربط بين الألوان والوظائف التي يشغلها العاملون بأي منظمة أو مؤسسة تجارية؟ هل سألت نفسك يومًا ما عن ما الذي يجعل موظفان يعملان داخل شركة واحدة، أحدهما يرتدي قميصًا ناصع البياض وربطة عنق أنيقة وآخر يكون زيه الرسمي أثناء العمل قميصًا قطنيًا مصنوع من أقمشةٍ متينة يغلُب عليها اللون […]

اقرأ المزيد

لاشك أنه يُقاس نجاح وتقدم أى شركة بمدى كفاءة وجودة موظفيها وقدرتهم على الإبداع، فكلما كان الموظفون أكثر تطورًا وإبداعًا في عملهم كانت الشركة أو المنشأة أكثر نجاحًا وتقدمًا واستمرارًا بالمنافسة فى السوق، ولكن لكى يضمن المديرون تحقيق ذلك لابد وأن يكونوا على وعي بأمورٍ هامة لرفع الحالة المزاجية والمعنوية لموظفيهم. لذا نقدم (7) نصائح للمديرين […]

اقرأ المزيد

البريد المصري تاسس عام 1865 هو واحد من أقدم مؤسسات مصر وأعرقها والبريد المصري هو هيئة اقتصادية اجتماعية تفاصيل وظائف البريد المصري 2020 والحد الأدنى للمرتباتيبحث الكثير من الراغبين في الحصول على وظائف البريد المصري 2020 عن تفاصيل لتقديم للوظائف الجديدة للذكور والإناث التي تم الإعلان عنها مؤخرا وفقا للضوابط والشروط التي وضعتها الهيئة لتتناسب مع طبيعة الوظيفة […]

اقرأ المزيد